Seguindo com a programação para elaboração do Plano Estratégico de Pessoas, na Assembleia Legislativa, a Diretoria de Gestão de Pessoas reuniu, nesta segunda-feira, os gestores dos setores da Casa que puderam contribuir com sugestões sobre as temáticas de gestão como capacitação e desenvolvimento de competências; engajamento e satisfação dos servidores; gestão de desempenho; continuidade de gestão e retenção de talentos; estruturação organizacional e distribuição de cargos; bem-estar e qualidade de vida no trabalho; diversidade, inclusão e desigualdade e tecnologia e inovação na gestão de pessoas.
“O planejamento estratégico de pessoas é mais um avanço da Casa Legislativa, em direção ao profissionalismo, valorização e atenção aos seus colaboradores. Cada um de nós é um gestor de pessoas e precisamos desenvolver um olhar empático em relação aos que trabalham ao nosso lado. Este momento é crucial para ouvirmos e planejarmos ações em benefício dos servidores. Agradeço a presença e apoio de todos às iniciativas da Diretoria de Gestão de Pessoas”, o titular da Diretoria, Thyago Cortez.
A reunião aconteceu no SESC, e contou com a presença de Leonardo Aguiar, da Redde Consultoria, que tem atuado na elaboração do Planejamento Estratégico da Assembleia.
